3 février 2026

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Préparer la rentrée 2026 : le SNES-FSU vous soutient !

Préparer la rentrée 2026 : le SNES-FSU vous soutient !

Malgré les nombreux cafouillages et incertitudes, le Ministère a rectifié le nombre de suppressions de postes qu’il opérerait dans notre académie pour la rentrée 2026. Aux retraits de 84 emplois dans le 1er degré, vont s’ajouter la suppression de 2 postes de personnel administratif et de 52 emplois d’enseignantes dans le 2d degré.

Malgré une légère baisse démographique, les conséquences seront lourdes car ces suppressions viennent s’ajouter à 10 ans de pertes de postes, à des missions de plus en plus complexes et à des conditions de travail dégradées.

En l’état actuel des informations, voici la 1re répartition des suppressions de moyens 2d degré en emplois d’enseignantes (en ETP = Equivalents temps plein) :

➡️ Lycée GT et LP : -11
➡️ Collèges Aisne : - 19
➡️ Cllèges Oise : - 11
➡️ Collèges Somme : -13

☝️Que fait le SNES-FSU ?

👉 Au Ministère, le SNES-FSU a bataillé pour obtenir des clarifications sur les vrais chiffres !

👉Au rectorat d’Amiens  : la FSU a boycotté le CSA-A avec les autres organisations syndicales en l’absence de documents de travail reçus à temps pour travailler sur la proposition de répartition des pertes de postes entre les départements. Ce CSA sera reconvoqué le 6 février, et un autre se tiendra le 10 février avec pour objet la répartition des DHG entre tous les lycées de l’académie

👉 Les sections départementales du SNES-FSU organisent des stages et des HIS sur les DHG et batailleront lors des CSA-D qui proposeront les répartitions entre les collèges.

Le SNES-FSU initiera, soutiendra, relayera les mobilisations à l’échelle d’un établissement (audience, rassemblements, grève). Lorsque les conditions sont réunies pour rassembler la profession, y compris en intersyndicale, il appellera à la mobilisation, dont la grève, au niveau académique, par exemple à l’occasion de la tenue des CSA-A.

☝️Et dans les établissements, que faire ?

📢 Nous signaler très vite les risques (suppressions d’options, de LV, de postes...).

📢 Exiger un calendrier des opérations liées à la répartition de la DGH : aucun CA ne peut se tenir avant la réunion du CSA départemental pour les collèges ni du CSA-A du 10 février pour les lycées.

📢Exiger le TRMD dès à présent. Le SNES-FSU en propose un en ligne : www.snes.edu/article/rentree-2025-trmd-college/

📢 Exiger de pouvoir voter au CA la répartition de la DHG dès février : c’est un droit, tout ce que pourra vous dire votre direction pour vous en empêcher est contraire au droit !

Les formules répétées du type « il est rappelé qu’à ce stade seules les créations et suppressions de postes sont votées » sont fausses !! : pour aboutir à des propositions de créations ou suppressions de postes, la direction a d’abord fait des choix de répartition des heures. Cette pré-répartition, ou répartition définitive, est entièrement du ressort du CA, et il revient au CA d’en décider par un vote à chaque stade, quitte à la revoter à chaque évolution notable. Les textes sont clairs : les dotations, attribuées aux EPLE, sous formes d’heures postes et d’heures supplémentaires, doivent toujours être réparties par un vote du CA, au nom de l’autonomie de l’EPLE et des compétences du CA (articles R421-2 et R421-20 du code de l’éducation).

📢 Exiger de pouvoir amender tout ou partie de la proposition de la répartition, c’est un droit ! Droit qui a été confirmé tout récemment par un jugement du Tribunal Administratif d’Amiens qui a été saisi par le S1 du lycée d’Abbeville : si le CA des établissements scolaires détermine l’emploi des dotations en heures d’enseignement au vu d’un projet élaboré par le chef d’établissement, les dispositions des articles R421-2 (cadre de l’autonomie des EPLE) et R421-9 (compétences du chef d’établissement) du Code de l’Éducation ne privent en rien les membres de ce conseil du droit de déposer des amendements puis de délibérer et de voter à leur propos.

⚠️ Avant le CA, organiser une HIS pour travailler sur la répartition. Rappel : le conseil pédagogique n’a aucun pouvoir de décision, c’est un organe consultatif. N’hésite pas à nous solliciter si tu souhaites notre présence en HIS (de préférence un mardi).

☝️Tu as des questions ?

Écris 📩 à nos élues en CSA-Académique et en CSA-Départemental :

En raison des délais de transmission ds documents et du calendrier impacté par le vote tardif du budget, aucun Conseil d’Administration ne pourra se tenir avant les vacances. Le SNES-FSU Amiens vous propose un modèle de mail pour faire une demande de report du CA : https://amiens.snes.edu/ecrire/?exec=article&id_article=1786